Dans notre culture, l’idée de l’addiction au travail est valorisée. Nous entendons parler de personnes qui restent au bureau jusqu’à tard dans la nuit, voire qui y dorment. On considère comme un grand mérite de se sacrifier pour achever un projet. Il n’existe pas trop de travail — tout doit être à la portée de chacun. Cependant, l’addiction au travail n’est pas seulement inutile, mais aussi irrationnelle. Travailler plus ne signifie pas que vous faites plus ou que vous obtenez de meilleurs résultats. Cela signifie simplement que vous travaillez plus. Les travailleurs acharnés s’emballent, créant plus de problèmes qu’ils ne peuvent en résoudre. Tout d’abord, il est tout simplement impossible de travailler à ce rythme en permanence. Et quand la vague de fatigue vous rattrape, ce sera d’autant plus fort que vous aurez fui plus longtemps.
Les travailleurs acharnés passent souvent à côté de l’essentiel. Ils essaient de résoudre les problèmes en consacrant plus de temps à leur résolution. Ils tentent de compenser la paresse de l’esprit par l’application de la force brute. Tout cela conduit, bien sûr, à des solutions peu élégantes.
Ils savent même créer des crises. Ils ne cherchent pas à améliorer leur efficacité simplement parce qu’en réalité, ils…aimetravailler beaucoup. Ils apprécient de se sentir comme des héros. Ils créent des problèmes (souvent inconsciemment) juste pour se consacrer davantage au travail. Moi, dans Ce texte à traduire : cela. Le post m’a rappelé une blague sur « debout, en patins, sur un cheval », c’est-à-dire sur les travailleurs acharnés.
Les travailleurs acharnés font sentir mal à l’aise ceux qui ne restent pas tard au bureau et qui ne travaillent « que » pendant les heures de travail. Cela engendre un sentiment de culpabilité et une baisse de motivation chez tout le monde. De plus, cela conduit à ce que les gens « s’attachent à leur chaise » — ils restent tard au travail comme s’ils y étaient obligés, même s’ils ne font rien d’utile ou ne sont pas productifs pendant ce temps.
Si tout ce que vous faites, c’est travailler, vous n’avez aucune chance de prendre des décisions éclairées. Vos valeurs et vos choix sont biaisés. Vous perdez la capacité de comprendre ce qui demande plus d’efforts et ce qui n’en demande pas. Vous entrez simplement dans un état de fatigue constante. Personne n’est capable de prendre de bonnes décisions lorsqu’il est fatigué.
Et enfin, les travailleurs acharnés ne font en réalité rien de plus que ceux qui ne le sont pas. Ils peuvent prétendre au perfectionnisme, mais cela signifie simplement qu’ils consacrent un temps inapproprié à des détails insignifiants, au lieu de passer à la tâche suivante.
Les travailleurs acharnés ne sont pas des héros. Ils ne gagnent pas de temps, ils le gaspillent simplement. Le véritable héros est déjà resté chez lui depuis longtemps, car il a trouvé un moyen plus rapide de tout faire.